Transparence

Notre modèle est basé sur la transparence et nos prestations reposent sur des échanges réguliers afin de vous offrir les services qui répondent au mieux à vos attentes du moment et aussi maintenir la capacité de les faire évoluer dans le temps en fonction vos besoins.

Recherche du meilleur prix

Nous assurons une transparence totale des prix négociés avec les banques et courtiers. Nous nous concentrons uniquement sur la recherche du meilleur résultat possible conformément à nos engagements décrits dans notre politique de "Best Execution / Best Selection".

Afin de respecter ces engagements, nous assurons un suivi régulier de la qualité d'exécution de nos intermédiaires. Nos évaluations reposent sur des aspects qualitatifs et quantitatifs (votes, outils de suivi des prix d'exécution), au travers de comités dédiés.

Politique tarifaire

Notre prestation fait l'objet d'une facturation distincte du prix d'exécution, totalement transparente, par transaction dont les barèmes vous sont communiqués. Cette solution favorise la mise en place d'une prestation à coûts variables : notre rémunération est basée sur les opérations réalisées.

Evolution technologique

Les investissements technologiques nécessitent des upgrades réguliers et des ressources dédiées en matière de développements et maintenance.

Une mise à niveau permanente de notre plateforme technologique vous permet d'accompagner les évolutions de marché et aussi vous informer des nouvelles initiatives et des meilleures pratiques à adopter sur toute la chaine de l'exécution des ordres.

Connectivité éprouvée

La connectivité est un enjeu clé pour assurer une prestation sécurisée et automatisée sur toute la chaine d'exécution. Nous mettons à disposition différents outils propriétaires permettant de s'interfacer directement avec de nombreux systèmes de gestion de portefeuilles ou PMS (Portfolio Management Systems).

Nous vous offrons un accès sécurisé à toutes les places d'exécution (connectivité à 10 plateformes de trading sur toutes classes d'actifs, OMS (order management system) relié en STP aux brokers, outils d'analyse pré et post trade etc.).

Nos relations soutenues avec les plus grandes banques et brokers, ainsi que notre accès direct aux market makers et aux books des banques permet un accès étendu à la liquidité favorisant ainsi l'obtention d'une meilleure execution.

Contrôle et veille réglementaire

Notre département de contrôle et de conformité définit un dispositif de maîtrise de risque pour l’ensemble de ces activités et s’assure quotidiennement de la cohérence et l’efficacité de ce dispositif par la réalisation de contrôles. Nous proposons des contacts réguliers avec nos équipes de compliance et de contrôle et des accès transparents aux résultats des contrôles. Notre département de contrôle expérimenté a également pour objectif de vous accompagner dans la maîtrise de vos propres risques.

 

 

Et aussi...

Index de l’égalité Femmes/Hommes – l’UES NIM obtient 85 points sur 100

Déclarée grande cause nationale du quinquennat par le Président de la République, l’égalité Femmes-Hommes a été placée au cœur des priorités gouvernementales.

Des mesures législatives ont ainsi été adoptées et un nouveau dispositif d’évaluation de l’égalité Femmes-Hommes est désormais rendu obligatoire pour toutes les entreprises de plus de 50 salariés ; l’index Egalité Femmes-Hommes est défini aux articles L.1142-7 et suivants et D.1142-2 et suivants du Code du travail.

Bâti autour de cinq indicateurs calculés sur un total de 100 points, l’index mesure, chaque année, différentes données en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes :
•    écarts de rémunération,
•    écarts de répartition des augmentations individuelles,
•    écarts de répartition des promotions,
•    pourcentage de femmes augmentées à leur retour de congé maternité,
•    nombre de salariés du sexe sous-représenté dans les dix plus hautes rémunérations de l’entreprise.

En deçà d’un seuil de 75 points sur 100, l’entreprise est dans l’obligation de définir et mettre en œuvre des mesures correctives visant à faire progresser sa note sur les indicateurs concernés.

L’UES Natixis Investment Managers (composée de Natixis Investment Managers, Natixis Investment Managers International, Ostrum Asset Management, Natixis TradEx Solutions, Mirova, Mirova Natural Capital Limited pour sa succursale française et Seeyond) obtient une note globale au titre de l’année 2020 de 85 points sur 100.